Blog – leren en ontwikkelen

  1. Kennisoverdracht - hoe realiseer je het in een organisatie?

    Kennisoverdracht - hoe realiseer je het in een organisatie?

    Als organisaties niet oppassen gaan de medewerker met de meeste kennis straks met pensioen zonder hun kennis over te dragen. Ik sprak met Daniel Weinzveg over kennisoverdracht, de ‘boomer brain drain’ en oplossingen om het kennisgat te dichten. Lees verder

    Milda | | Leestijd: ± 7 min.
  2. Leiderschap: succes of ondergang

    Leiderschap: succes of ondergang

    Leiderschap is essentieel voor een bedrijf. De meeste mensen nemen ontslag vanwege hun manager en niet vanwege het werk. Daarom is het goed om het te hebben over hoe je aan goed leiderschapskwaliteiten komt. Ik sprak onlangs met Spencer van theTILLERY en hij deelde zijn geheim voor goed leiderschap. Lees verder

    Milda | | Leestijd: ± 3 min.
  3. Sociaal leren tijdens de lunchpauze

    Sociaal leren tijdens de lunchpauze

    De lunchpauze is het moment om je werk te onderbreken zodat je er ’s middags weer vol tegenaan kunt. Maar als je stopt met werken, betekent dat dan ook dat je stopt met het genereren van ideeën? Natuurlijk niet! Lees verder

    Milda | | Leestijd: ± 1 min.
  4. Leren op microniveau: de toekomst

    Leren op microniveau: de toekomst

    Notendop-kennis. Ooit van gehoord? Heel kort gezegd is het het microdoseren van dagelijkse kennis. Hoewel **microleren** geen nieuw begrip is, vinden steeds meer mensen (waaronder ikzelf) het erg belangrijk. Lees verder

    Milda | | Leestijd: ± 2 min.
  5. De geschiedenis van onze stadsvilla

    De geschiedenis van onze stadsvilla

    Dit jaar bestaat Defacto dertig jaar. Daarom maakte Beno Hofman, het geheugen van Groningen, ​een filmpje over de geschiedenis van ons pand. De stadsvilla werd gebouwd in 1882 en is sinds 1999 in het bezit van Defacto. Lees verder

    Stéphanie | | Leestijd: ± 1 min.
  6. Kenniswerken - wat is het en hoe herken je de potentie?

    Kenniswerken - wat is het en hoe herken je de potentie?

    Heb je ooit een kenniswerker ontmoet? Ze zijn meestal te vinden in het hart van je organisatie. Kijk maar om je heen, al je collega's zijn kenniswerkers. Het neemt vele vormen aan. Je ziet het terug in hun bereidheid en motivatie, ideeën, ervaringen en interpretatie. Dit alles zorgt ervoor dat kenniswerkers onmisbaar zijn in je organisatie. Toch vergeten directeuren en managers ze regelmatig op waarde te schatten. Lees verder

    Milda | | Leestijd: ± 4 min.
  7. Defacto werkt al 30 jaar zo!

    Defacto werkt al 30 jaar zo!

    2017 is het jaar dat Defacto 30 jaar bestaat en dat was reden voor een feestje. Op 16 juni stond de tuin van Zuiderpark 3 vol met (oud-)collega's, familie en vrienden. Onder het genot van een drankje en de Defacto band werd de afgelopen 30 jaar goed gevierd. Lees verder

    Stéphanie | | Leestijd: ± 1 min.
  8. Wij zijn ISO gecertificeerd!

    Wij zijn ISO gecertificeerd!

    Met gepaste trots kunnen we melden dat Defacto vanaf heden ISO 9001, ISO 14001, ISO 27001 en NEN 7510 gecertificeerd is en aldus voldoet aan de voorschriften op het gebied van kwaliteit, milieumanagement, informatieveiligheid en informatiebeveiliging in de zorg. Lees verder

    Cathrin | | Leestijd: ± 1 min.
  9. Flexible cover images using intrinsic ratio

    Flexible cover images using intrinsic ratio

    We recently changed the way header images are displayed in CAPP Agile Learning. They used to be fixed height and were clipped at the sides depending on the screen resolution. This would hide parts of the image which got really annoying, especially when using text in the image that is being clipped. So what we needed was a way for the images to maintain their aspect ratio. Lees verder

    Matthijs Kuiper Matthijs Kuiper | | Leestijd: ± 3 min.
  10. Workshop: Hoe je met e-learning je toekomst vorm kunt geven

    Workshop: Hoe je met e-learning je toekomst vorm kunt geven

    Op vrijdag 9 februari hebben we een workshop gehouden over de aantrekkelijkheid als werkgever en kennismanagement. Defacto was uitgenodigd door ZeQ (een Duits adviesbureau voor verhoging van de kwaliteit binnen de gezondheidszorg) om samen deze workshop te verzorgen. Het werd een leuke middag, waar in een ontspannen sfeer veel kennis werd gedeeld. Lees verder

    Martina | | Leestijd: ± 2 min.