Blog – leren en ontwikkelen

  1. Hoe CAPP LMS de verantwoordingslast voor SectorplanPlus-subsidies verlicht
  2. Product-update januari: uitbreiding events-functionaliteit en veel verbeteringen certificaten
  3. Productupdate december: clusters, eventinschrijvingen en e-learning resultaten
  4. Learning Analytics onderstrepen succes LXP aanpak CAPP LMS

    Learning Analytics onderstrepen succes LXP aanpak CAPP LMS

    In onze vorige nieuwsbrief schreven we over een toename in engagement van 40 procent door nieuwe CAPP LMS-klanten. In dit blog zoomen we verder in op het verschil tussen klanten met de oude (versie 11) en de nieuwe (versie 12) van ons LMS. Ook kijken we naar de ontwikkeling in gebruik van CAPP 12-klanten in een specifieke periode. De Learning Analytics in CAPP LMS onderstrepen het succes van onze focus op het verbeteren van de Learning Experience (LXP). Lees verder

    Joost Bakhuizen Joost Bakhuizen | | Leestijd: ± 2 min.
  5. Zet CAPP LMS in voor onboarding nieuwe medewerkers

    Zet CAPP LMS in voor onboarding nieuwe medewerkers

    De juiste onboarding van nieuwe medewerkers is van belang om als werkgever aantrekkelijk te zijn en nieuwe medewerkers aan je te binden. Maar vaak is een onboarding/inwerkprogramma tijdsintensief en kost het onboarden van medewerkers veel tijd (en daarmee geld). CAPP LMS verlaagt de uitval van nieuwe medewerkers, verhoogt hun inzetbaarheid en maakt het hele proces efficiënt en meetbaar. Lees verder

    Bastiaan Barelds Bastiaan Barelds | | Leestijd: ± 1 min.
  6. Apothekers in Groningen implementeren zelfstandig CAPP LMS

    Apothekers in Groningen implementeren zelfstandig CAPP LMS

    Een systeem om de bijscholing van apotheekmedewerkers te faciliteren en inzichten om compliance en kwaliteit te kunnen verantwoorden bij audits. Die insteek vormde de doelstelling voor het succesvolle pilotproject waarin Apothekersgroep Groningen zelfstandig aan de slag ging met CAPP Learning. De resultaten laten zien dat medewerkers de software weten te vinden en dat het gebruik bovendien laagdrempelig en intuïtief is. Lees verder

    Michel | | Leestijd: ± 2 min.
  7. Nieuws en trends van Elliott Masie's Learning 2019

    Nieuws en trends van Elliott Masie's Learning 2019

    Net als vorig jaar was ik namens Defacto mee met de Nederlandse delegatie naar de Learning 2019 in Orlando. Dit leerevent wordt jaarlijks georganiseerd door Elliott Masie, waarbij zo’n 1.500 tot 2.000 Learning en Development-professionals in drie dagen vele workshops bezoeken om de laatste trends van leren en opleiden te volgen. Lees verder

    Arnoud | | Leestijd: ± 7 min.
  8. Twee grote ziekenhuizen live met CAPP LMS

    Twee grote ziekenhuizen live met CAPP LMS

    November is de maand van onze ziekenhuisklanten. Zowel het Maastricht Universitair Medisch Centrum (MUMC+) als het Spaarne Gasthuis zijn deze maand live gegaan met de nieuwste versie van CAPP. Lees verder

    Joep | | Leestijd: ± 1 min.
  9. Defacto introduceert Open Courses voor extern cursusaanbod

    Defacto introduceert Open Courses voor extern cursusaanbod

    Defacto heeft in oktober in samenwerking met ZINN haar nieuwe add-on CAPP Open Courses gelanceerd. Open Courses kan worden ingezet om uw netwerk, vrijwilligers, mantelzorgers, dealers of franchisers op een laagdrempelige manier van de juiste kennis en informatie te voorzien. Cursussen in Open Courses worden weergegeven in dezelfde intuïtieve interface van CAPP LMS. Lees verder

    Joost Bakhuizen Joost Bakhuizen | | Leestijd: ± 1 min.
  10. Dit vinden onze klanten van CAPP LMS

    Dit vinden onze klanten van CAPP LMS

    In het afgelopen half jaar zijn verschillende klanten live gegaan met CAPP LMS. De geheel vernieuwde opvolger van onze LMS-software sluit aan op de veranderende manier van leren in organisaties en accrediterende instanties erkennen de software als goede oplossing voor het aantonen van compliance. Onze klanten zijn zeer tevreden over de nieuwe software. In dit blog een greep uit hun reacties. Lees verder

    Michel | | Leestijd: ± 1 min.